Favoriser l’apprentissage en GE

◗ Les objectifs de la cellule apprentissage

En 2021, la cellule RSE a travaillé sur la question de l’insertion professionnelle des jeunes via l’apprentissage en GE. Cette nouvelle action vise à encourager l’intégration d’apprentis en GE et ainsi contribuer aux enjeux de développement durable sur chaque territoire en Occitanie, tout en créant des leviers de développement pour les GE.

Pour mener à bien ce projet, le CRGE Occitanie s’est entouré d’un collectif de GE volontaires avec pour ambition de livrer un guide des bonnes pratiques sur la thématique de l’apprentissage dédié aux GE, regroupant différentes informations visant à faciliter l’intégration d’apprentis dans les groupements d’employeurs.

Grâce à sa connaissance de l’environnement et des spécificités des GE (notamment en gestion des ressources humaines) et à une enquête terrain approfondie, le groupe de travail vous propose ici des conseils, des bonnes pratiques et des outils pour développer l’emploi durable via l’apprentissage en GE.

 

◗ Les travaux menés par le collectif

La cellule RSE dédiée à l’apprentissage est composée des GE suivants : GEAG (32), Gesco (09), GE Garonne Emploi (31), GE 4 saisons (32).

Pour vous livrer ce guide pratique de l’apprentissage en groupement d’employeurs, le CRGE Occitanie et les GE de la cellule RSE sont allés interroger les groupements d’employeurs de la Région qui pratiquent aujourd’hui l’apprentissage. Nous avons ainsi rencontré les apprentis de GE, leurs maîtres d’apprentissage, les adhérents utilisateurs et des salariés de GE pour recueillir des informations de terrain qui collent à la réalité du GE.

 

↠ Téléchargez ici le LIVRET APPRENTISSAGE

 

↠ Des modèles d’outils pour aller pus loin :

↠Fiche pratique : les aides que peut solliciter l’apprenti
↠ Livret d’accueil alternants (GEAG)
↠ Trame d’entretien alternant (GE 4 saisons)
↠ Fiche entretien d’embauche apprenti (GEAG)
↠ Rapport d’étonnement apprenti (GE 4 saisons)