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GE P.S.L MEDITERRANEE (GROUPEMENT D’EMPLOYEURS PROFESSION SPORT & LOISIRS MEDITERRANEE)

Présentation du GE PSLM

  • Président : Bertrand Sadourny
  • Date de création : Juin 2013
  • Nombre d’adhérents : 80 structures               
  • Nombre de salariés : 2,5 ETP salariés permanents et 122 salariés MAD (au 31/12/2024)
  • Référent : Olivier BENEZIS
  • Secteur géographique : Siège basé à Montpellier
  • Secteur d’intervention : Est-Occitanie

 

Né du constat de la précarité des emplois dans le domaine du sport, de l’animation et des loisirs, le GEPSLM est une association loi 1901, qui a pour vocation la pérennisation de l’emploi sur le secteur Est-Occitanie.

Créé par Profession Sport et Loisirs 34 pour encourager le partage d’emplois dans un cadre sécurisé, le GEPSLM a plusieurs objectifs dont  le développement de l’emploi partagé, l’accompagnement et la professionnalisation des employeurs et salariés dans ce secteur du sport et de l’animation.

 

Offre de services

Appliquant la Convention Collective Nationale du Sport, le GEPSLM collabore avec le secteur non marchand ainsi que le secteur marchand (sur demande).

Les structures qui peuvent adhérer à notre groupement d’employeurs sont :

  • Collectivités Territoriales, Associations sportives, Bases de loisirs, Centres d’animation culturelle et/ou de loisirs …
  • Salles de remise en forme, centres sportifs et aquasportifs, salles d’escalade…

 

Les types de métier peuvent être divers selon les domaines :

  • Encadrement d’activités : Educateur sportif, Maitre-nageur, Animateur socio-culturel, Préparateur physique, Professeur d’EPS, Surveillance secourisme.
  • Administratif : Secrétaire, Secrétaire-comptable, Agent d’accueil.
  • Gestion de projet : Agent de développement, Chargé de mission, Chargé de communication.

 

Fin 2024, le GEPSLM a géré plus de 120 salariés mis à disposition, 80 structures et plus de 64000 heures de mise à disposition de personnel.

Parmi ces 120 salariés, 65 sont en contrat d’apprentissage, majoritairement sur des formations reliées à l’encadrement sportif.

GE ARIA 09

Présentation du Groupement d’Employeurs ARIA 09 :

 

Président : François MARFAING                     Date de création du GE : 1993
Nombre d’adhérents : 28 Nombre de salariés : 15,5 ETP
Référente : Léa PENCREAC’H Tél : 06 31 01 38 17

Secteur géographique : Ariège et cantons limitrophes

 

Offre de services :

Crée en 1993, le Groupement d’employeurs ARIA 09 a été initié par un réseau d’entreprises agricoles.

Aujourd’hui, le GE ouvre ses portes à l’ensemble des structures intéressées par l’emploi partagé. Le GE ARIA 09 est un réseau d’entreprises qui partagent des ressources humaines.

Notre volonté est de mutualiser les moyens humains de notre territoire par la mise à disposition de salariés qualifiés. 

  

Zoom sur…

Nous intervenons auprès de communauté de communes, entreprise agroalimentaire, administrations, entreprise du bâtiment…

Notre vocation est de promouvoir l’emploi partagé en accompagnant nos salariés sur leurs parcours professionnels et leurs besoins en formations tout en contribuant à une dynamique de développement du territoire.

GEEP – GE Emplois Partagés

Présentation du Groupement d’Employeurs 

Président : Jean-François FAUSTIN

Date de création : 2014                          Nombre d’adhérents : 75   

Nombre de salariés : 5 salariés permanents et 115 salariés mis à disposition

Référent : Emmanuelle RIBES (Directrice) 

Secteur géographique : Occitanie

Offre de services

Les missions du GEEP : 

Mise à disposition de salariés auprès des Collectivités territoriales et EPCI, ainsi qu’auprès des associations de l’ESS (Economie Sociale et Solidaire) dans le secteur de l’animation et de l’Education Populaire

Agrément Service civique : formation citoyenne et mise en relation avec les structures

Pack social intégrant :

1) la gestion des salaires :  édition rédaction de bulletins de salaire et démarches administratives liées à l’emploi

2) la gestion de l’Emploi avec l’accompagnement à la fonction d’employeur, simulation coût de l’emploi, définition de poste, rédactions et modification de contrat de travail…

3)  des Services optionnels : préparation contrôle URSSAF, formation des employeurs, aide au montage des dossiers, simulations aides prévisionnelles, accompagnement dans la gestion des Ressources humaines

Actions de proximité : animation, formations et montage de projets en lien avec l’emploi 

Zoom sur… 

L’Economie sociale et solidaire dans le milieu rural

Le GEEP est issu d’un partenariat inter-associatif avec le Mouvement Rural-Fédération des Foyers Ruraux 34 et l’ADAT (Association pour le Développement et l’Animation des Territoires. Une synergie de coopération et la mutualisation qui lui permet de contribuer à la création de l’activité et des emplois “au plus près des territoires”, et ainsi contribuer au développement des projets de territoire ruraux.,

Un levier novateur dans les secteurs du sport, de l’animation et du développement rural qui sont des secteurs d’activités caractérisés par le multi-salariat, le temps partiel et la saisonnalité.